Nous accompagnons les personnes en quête de leur nouveau projet professionnel jusqu'à sa réalisation.
Formation proposée :
- Développement de ses capacités relationnelles afin d'être mieux à même de développer ses relations professionnelles
Objectifs :
- Acquérir les outils spécifiques de l'analyse transactionnelle à fin de les appliquer aux relations humaines dans son milieu professionnel.
- Décoder les comportements de ses interlocuteurs ainsi que ses propres comportements.
- Choisir les transactions à utiliser avec un interlocuteur pour atteindre l'objectif visé.
- Donner et savoir recevoir des signes de reconnaissance. Profil des stagiaires:
- Employés et cadres Nature de l'action de formation :
- Reconnaître et développer ses aptitudes comportementales et relationnelles naturelles au travail.
- A l’issue de la formation un certificat de stage sera délivré au stagiaire.
- Durée : 21 heures
Pour plus de détails vous trouverez ci-jointe une documentation PDF :
Fiches techniques
Modèles disponibles
Demande de prix pour Consultant spécialiste en outplacement
27/03/2012
merci de m"envoyer un devis de outplacement.
29/09/2011
Je recherche un devis par un cabinet d"outplacement pour le repositionnement d"un salarié dont la société est amenée à se séparer pour des raisons économiques. Le salarié concerné occupe un poste de gestionnaire RH, à 26 ans un BAC+5 et 3 ans d"expérience au sein de l"entreprise. L"outplacement recherché doit être un outplacement avec obligation de résultat dans une période déterminé et avec un salaire + ou - 20% équivalent au sien (salaire actuel : 36 000? brut/an). Merci de revenir vers moi au plus tôt pour formuler une proposition.